Das Emphelungsbericht ist maßgeschneidert und keine Standard-Informationsvermittlung von Wissen, die wir standardmäßig anbieten. Jedes Unternehmen hat seine eigene DNA und Qualitäten. Die Stellungnahme ist daher eine minutiös detaillierte Beschreibung der aktuellen Situation, in der die Empfehlungen Punkt für Punkt beschrieben und erläutert werden. Die Reihenfolge der Herangehensweise an die Empfehlungen ist Teil der Beratung, ebenso wie das interne Feedback des gesamten Beratungsberichts.

Wissen, wo Ihre Stärken liegen. Mit dem Basis-Persönlichkeitstest erhält jeder Mitarbeiter (Team und Unternehmen) Einblick in seine Kerneigenschaften. Wenn Sie gemeinsam einen Entwicklungsprozess durchlaufen, ist es der erste Schritt, sich selbst und Ihre Teamkollegen zu verstehen. Besteht Bedarf an mehr Tiefe in der individuellen Entwicklung, greifen wir auf andere Tools zurück.

Wenn es um die neuesten Entwicklungen geht, sind wir bei Mangineers gerne ganz vorne mit dabei. Wir tun dies, um mit der Zeit zu gehen, um zu lernen und uns weiterzuentwickeln, aber auch, um unseren Kunden jedes Mal einen neuen Mehrwert zu bieten. Indem wir gemeinsam mit Ihnen neue Entwicklungen erforschen und angehen, lernen und innovieren wir gemeinsam durch Co-Creation.

Ein Beispiel für Innovation ist unser Digipro-Projekt. Mit Hilfe des Zuschusses über Digipro wurde ein Sensor entwickelt, mit dem wir Betonfertigteile automatisiert erkannten und im BIM-Modell visuell darstellen konnten.

Die Vorstellung ist ein unverbindliches Gespräch, in dem Sie alle Fragen und Herausforderungen besprechen können. Wir versuchen, alle Herausforderungen als Chancen zu sehen. Aus diesem Gespräch können wir schnell aufzeigen, ob es mögliche Bedürfnisse gibt, zu denen wir beitragen können.

Met deze BIM-basis training weet je in korte tijd wat het begrip BIM nou eigenlijk inhoudt en wat de toepassing ervan betekent voor het ontwerpen & engineering, bouwen en beheren. Je krijgt inzicht in de achtergronden en uitgangspunten van BIM en begrijpt de essentie van de systematiek met het bijbehorende proces . Na afloop van deze basistraining heb je een goed beeld van de impact die BIM heeft op je werk en organisatie.

Omdat BIM nu eenmaal nauw verbonden is met processen en informatie, combineren we met deze training de BIM theorie basistraining met de procesmodellering. In de onderwerpen van onze BIM training en Proces training vind je meer informatie over de inhoud van deze training. 

Met behulp van ons eigen samengestelde BIM level 0 meting brengen we in kaart op welk niveau er met BIM binnen uw organisatie samengewerkt wordt. Dit zal per persoon, team, afdeling en bedrijf inzichtelijk voor u worden. Daarnaast wordt ook duidelijk hoe u met uw partners en de BIM samenwerking nu uitvoert.

Weet waar je kracht ligt. Met de basis persoonlijkheidstest krijgt elke medewerker (team en bedrijf) inzicht in zijn of haar kerneigenschappen. Als je met elkaar een ontwikkelingsproces gaat doorlopen, is inzicht in jezelf en je teamgenoten de eerste stap. Is er behoefte aan meer diepgang in de individuele ontwikkeling, dan maken we gebruik van andere tools.

Mit Hilfe unserer eigenen Composite-BIM-Nulmessung bilden wir die Ebene ab, auf der BIM in Ihrem Unternehmen eingesetzt wird. Das wird Ihnen für jede Person, jedes Team, jede Abteilung und jedes Unternehmen klar. Darüber hinaus wird auch deutlich, wie Sie aktuell die Zusammenarbeit mit Ihren Partnern und die BIM-Kollaboration durchführen.

Bei einer vollständigen Organisationsanalyse wird ein Spiegel der relevanten Teile Ihrer Organisation, der Menschen, Prozesse, Informationsflüsse und Techniken erstellt. Mit Hilfe einschlägiger Theorie wird die Praxis gezielt unterstützt und demonstriert. Teil der Analyse kann sein: Abbildung bestehender Prozesse, Persönlichkeitstests, BIM0Measurement oder andere Aspekte, um ein klares Bild der bestehenden Situation zu erhalten.